Pflegedienstleitung (m/w/d)
Sie sind auf der Suche nach mehr Verantwortung? Motivieren und ziehen Ihr Umfeld gerne mit? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit für den Rhein-Erft-Kreis. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Sie persönlich kennenzulernen!
In unseren Versorgungsangeboten steht immer der Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse im Vordergrund.
Ihre Aufgaben:
- Aufbau und Leitung des ambulanten Pflegedienstes
- Personalverantwortung (Fach- und Dienstaufsicht, Personalauswahl, Organisation und Durchführung von Fort- und Weiterbildungen)
- Sicherstellung der wirtschaftlichen Betriebsführung
- Kooperative Planung des Personaleinsatzes und Dienstplanung
- Sicherstellung einer fachgerechten Pflegeplanung und –dokumentation
- Sicherstellung einer professionellen und kundenorientierten Betreuung der Kunden/Patienten
Das bieten wir:
- Eine unbefristete Vollzeitstelle (39h/Woche)
- Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas
- Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)
- Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld, sowie Kinderzulage
- 30 Tage Urlaub und einen Arbeitszeitverkürzungstag zur freien Verfügung
- Ein Arbeitsklima in einem vielseitigen Team, das von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung geprägt ist
- Die Möglichkeit, mit Ihren persönlichen Talenten, Fähigkeiten und Vorstellungen den Pflegedienst aufzubauen
- Sinnstiftendes arbeiten in einem gemeinnützigen und familienfreundlichen Unternehmen
Was wir uns vorstellen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft (m/w/d), alternativ ein entsprechendes Studium im Bereich Pflegemanagement
- Berufs- und Personalführungserfahrung im Ambulanten Dienst
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und empathische, authentische Persönlichkeit
- Überzeugungsfähigkeit und Freude daran, Menschen mitzunehmen und zu motivieren
- Gestaltungsfreude und hervorragende kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit den verschiedenen Ziel- und Berufsgruppen
- Einen Führerschein der Klasse B
- Gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement
- EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office und idealerweise in der Software „Vivendi“)
Was wir außerdem bieten:
- Zu Beginn eine individuelle und strukturierte Einarbeitung in die Besonderheiten des Fachbereichs und die maltesereigenen Strukturen und Prozesse
- Bei Bedarf jederzeit Unterstützung durch die Produktmanagerin des Fachbereichs
- Bereitstellung eines Diensthandys sowie eines Fahrzeugs
- Aufrichtige Dankbarkeit und Wertschätzung für Ihren Einsatz
- Regelmäßige, individuelle Fördergespräche
- 250 EUR pro Jahr für Gesundheits- und Fitnessangebote über die Malteser machtfit Plattform
- Malteser Mitarbeiter Vorteile auf bekannten Shoppingplattformen (bis zu 70%)
- Möglichkeit des (E-)Bike-Leasings über Company Bike
- Fach- und persönlichkeitsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere Malteser Akademie
Ihr Ansprechpartner:
Für erste Fragen steht Ihnen Anja Causemann unter Tel. 0151 64337461 gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Senden Sie uns Ihre Bewerbung über das Online-Formular!
Das sind die Malteser
Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit.
Mit fast 31.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen.
