Kommissarische Stationsleitung (m/w/d) in Elternzeitvertretung
Vollzeit (38,5 Std.) ∼ Teilzeit (nach Vereinbarung) ∼ temporär ∼ Einstieg nach Absprache ∼
Vergütung nach AVR Caritas
Das Malteser Waldkrankenhaus St. Marien in Erlangen ist ein Krankenhaus der ersten Versorgungsstufe. In unserem Musculoskelettalen Zentrum mit den Kliniken für Orthopädie und Wirbelsäulenchirurgie entspricht das Leistungsspektrum dem eines Maximalversorgers. Gleiches gilt für unsere Klinik für Urologie, die den Status einer Universitätsklinik hat. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf unserem Internistischen Zentrum mit den Kliniken für Geriatrie, Kardiologie und Gastroenterologie.
In neun Hauptfachabteilungen und einer Belegabteilung sowie mit der Klinik für Geriatrische Rehabilitation werden jährlich rund 35.000 Patienten in vielfach ausgezeichneter medizinischer und pflegerischer Qualität versorgt.
Das dazugehörige Malteser Bildungsinstitut für Gesundheitsberufe bietet 180 Ausbildungsplätze in der Pflege an. Hinzu kommen Ausbildungsgänge für weitere medizinische Fachberufe wie z.B. Medizinische Fachangestellte und Operationstechnische Assistenzen.
Ihr Aufgabengebiet
- Sicherstellung einer zeitgemäßen, sach- und fachgerechten Pflege- und Prozessqualität unter Einbeziehung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse sowie Beachtung der fachlichen, gesetzlichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen
- Ziel- und mitarbeiterorientierte Personalführung und -entwicklung, sowie Personaleinsatzplanung
- Vertrauensvolle und kompetente Zusammenarbeit mit allen am Pflege- und Therapieprozess beteiligten Personengruppen sowie kooperative Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und den Leitungskollegen
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung zukunftsorientierter Projekte auf Station
- Entwicklung kreativer Lösungen und deren Umsetzung im Bereich der Personalgewinnung und –bindung
Ihre Stärken. Unsere Zukunft.
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung
- Leitungsausbildung oder Studium im Bereich Pflegemanagement bzw. die Bereitschaft dazu sind wünschenswert
- Fachliche, soziale Kompetenz sowie Flexibilität für eine hohe Mitarbeitermotivation und -führung
- Handlungsstärke und Durchsetzungsvermögen, um Aufgabenstellungen, Veränderungsprozesse und neue Konzepte zielstrebig umzusetzen
- Ausgeprägte organisatorische, kommunikative und interkulturelle Kompetenzen
- Bereitschaft, sich selbst weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen
- Flexibilität, Strukturiertheit und die notwendige Abgeklärtheit in schwierigen Situationen
- Positive Einstellung zum Beruf sowie Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team und am kollegialen Miteinander
Ihre Vorteile bei uns
- Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas mit Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finazielle Sicherheit im Alter
- Beihilfeversicherung: In den ersten sechs Monaten der Beschäftigung habe Sie die Möglichkeit, ohne Gesundheitsprüfung eine zusätzliche Krankenversicherung mit erweiterten Leistungen abzuschließen
- JobRad-Leasing: Kostengünstig für nachhaltige Mobilität
- 30 Tage Urlaub plus Zusatzurlaub für Schichtarbeit
- Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnerunternehmen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
- Unterstützung bei der Wohnungssuche für einen stressfreien Start bei uns
- Fort- und Weiterbildungen: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Kostenübernahme für Schulungen
- Mitarbeiterermäßigung in der Cafeteria und im Parkhaus vor Ort
Ihr Ansprechpartner
Malteser Waldkrankenhaus St. Marien
Pflegedirektion Herr Thomas Paule
09131 - 822 3246
Rathsberger Straße 57
91054 Erlangen
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Das sind die Malteser
Die Malteser sind eine internationale katholische Hilfsorganisation. Wir helfen Menschen in Notlagen, unabhängig von deren Religion, Herkunft oder politischer Überzeugung, in Deutschland und weltweit.
Mit ca. 40.000 hauptamtlichen Mitarbeitern sind die Malteser auch einer der großen Arbeitgeber im Gesundheits- und Sozialwesen.
